+7 495 617 60 28

+7 903 743 26 18

centrp_moscow

ns@centrp.ru

ЗАКАЗАТЬ ЗВОНОК НУЖЕН СОТРУДНИК

пн-пт: 10.00-19.00

сб-вс: 10.00-16.00

ОТПРАВИТЬ РЕЗЮМЕ ОСТАВИТЬ ОТЗЫВ
ЗАКАЗАТЬ ЗВОНОК
ФОРМА ЗАПРОСА НА КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ (ДЛЯ КОМПАНИИ)
ФОРМА ЗАПРОСА НА КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ (ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ)
ФОРМА ЗАПРОСА НА ОБУЧЕНИЕ
НУЖЕН СОТРУДНИК

РЕЗЮМЕ

Загрузить готовое резюме

ФИО:
Загрузить фото
Ожидаемая должность:

КОНТАКТНАЯ
ИНФОРМАЦИЯ
Мобильный телефон
Cтационарный телефон
E-mail
Skype

ЛИЧНАЯ
ИНФОРМАЦИЯ
Дата рождения
Место рождения:
Город проживания:
Семейное положение:
Дети:

ОСНОВНОЕ
ОБРАЗОВАНИЕ
Уровень образования:
Период обучения:
Учебное заведение:
Город:
Форма обучения:
Факультет:
Специальность:
Период обучения:
Учебное заведение:
Город:
Форма обучения:
Факультет:
Специальность:

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ
НАВЫКИ

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ДОСТИЖЕНИЯ
(СТЕПЕНИ, НАГРАДЫ, ПУБЛИКАЦИИ, УЧАСТИЕ В ВЫСТАВКАХ И Т.П.)

СПЕЦИАЛЬНЫЕ
ЗНАНИЯ
Иностранный язык
Уровень владения иностранным языком:
Уровень знания ПК:

ОПЫТ РАБОТЫ
НАЧИНАЯ С ПОСЛЕДНЕГО МЕСТА РАБОТЫ
Период работы Продолжительность работы Полное название компании Вид деятельности компании Занимаемая должность Причина ухода

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ
ИНФОРМАЦИЯ
Наличие водительского удостоверения:
Наличие загранпаспорта:
Наличие собственного автомобиля:
Готовность к командировкам:

О СЕБЕ
(ЛИЧНЫЕ И ДЕЛОВЫЕ КАЧЕСТВА, ЗАНЯТИЯ В СВОБОДНОЕ ВРЕМЯ, О СЕМЬЕ, УВЛЕЧЕНИЯ И Т.П.)
Личные качества:
Деловые качества:
Занятия в свободное время:
Увлечения:

ПОЖЕЛАНИЯ
К БУДУЩЕЙ РАБОТЕ
Зарплатные ожидания:
Должность:
Задачи:
Территориальное расположение компании:

РЕКОМЕНДАЦИИ И ССЫЛКИ
Ваши рекомендации:
Заполните капчу:
Главная Пресса

Пресса

Почему руководители никак не могут нанять хороших продавцов: истинные причины
опубликовано : 16.04.2021
Эта статья покажет образец вакансии, отклик на которую вырос на 100%. Подскажет, как составить опросник для первичного отбора соискателей по телефону. Объяснит, как оценить кандидатов, которые пришли на собеседование.
Почему растет число россиян, отказывающихся получать зарплату в конвертах
опубликовано : 14.04.2021
Сегодня в программе "Стартап" на РБК Наталья Венерова обсуждала итоги опроса SuperJob. Согласно исследованию, число россиян, готовых получать зарплату в конвертах, упало до минимума за 12 лет .
Рынок труда в России потерял максимальное число молодых сотрудников
опубликовано : 14.04.2021
Всего за год отечественный рынок труда потерял миллион человек в возрасте от 15 до 29 лет.
ПОЧЕМУ СЛОЖНО НАЙТИ РАБОТУ СПЕЦИАЛИСТАМ 45+
опубликовано : 09.04.2021
Сегодня работодатели ценят сотрудников зрелого возраста и готовы взять их на работу – таковы результаты проведенного среди руководителей российских компаний.
Книги апреля: бизнес-ведьмы
опубликовано : 07.04.2021
Бизнес-литература: выбор экспертов.
Не по дресс-коду: как россиянам отказывают в трудоустройстве из-за внешности
опубликовано : 07.04.2021
Работодатели стали чаще принимать людей с татуировками, но проблема с дискриминацией осталась.
Как выстроить трудовые отношения с молодежью
опубликовано : 06.04.2021
71% работодателей считает, что у молодежи завышенные зарплатные ожидания. Это выяснилось в ходе опроса, проведенного Kontakt InterSearch Russia. Аналитики опросили представителей более 500 отечественных компаний.
Как организовать работу с удалёнными сотрудниками
опубликовано : 05.04.2021
Многие руководители, работая с фрилансерами ещё в лучшие времена, столкнулись с тем, что удалённый сотрудник хуже выполняет свои обязанности. На что обратить внимание?

Наши клиенты