ЗАКАЗАТЬ ЗВОНОК
ФОРМА ЗАПРОСА НА КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ (ДЛЯ КОМПАНИИ)
ФОРМА ЗАПРОСА НА КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ (ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ)
ФОРМА ЗАПРОСА НА ОБУЧЕНИЕ
НУЖЕН СОТРУДНИК

РЕЗЮМЕ

Загрузить готовое резюме

ФИО:
Загрузить фото
Ожидаемая должность:

КОНТАКТНАЯ
ИНФОРМАЦИЯ

Мобильный телефон
Cтационарный телефон
E-mail
Skype

ЛИЧНАЯ
ИНФОРМАЦИЯ

Дата рождения
Место рождения:
Город проживания:
Семейное положение:
Дети:

ОСНОВНОЕ
ОБРАЗОВАНИЕ

Уровень образования:
Период обучения:
Учебное заведение:
Город:
Форма обучения:
Факультет:
Специальность:

Период обучения:
Учебное заведение:
Город:
Форма обучения:
Факультет:
Специальность:

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ
НАВЫКИ

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ДОСТИЖЕНИЯ
(СТЕПЕНИ, НАГРАДЫ, ПУБЛИКАЦИИ, УЧАСТИЕ В ВЫСТАВКАХ И Т.П.)

СПЕЦИАЛЬНЫЕ
ЗНАНИЯ

Иностранный язык
Уровень владения иностранным языком:
Уровень знания ПК:

ОПЫТ РАБОТЫ
НАЧИНАЯ С ПОСЛЕДНЕГО МЕСТА РАБОТЫ

Период работы Продолжительность работы Полное название компании Вид деятельности компании Занимаемая должность Причина ухода

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ
ИНФОРМАЦИЯ

Наличие водительского удостоверения:
Наличие загранпаспорта:
Наличие собственного автомобиля:
Готовность к командировкам:

О СЕБЕ
(ЛИЧНЫЕ И ДЕЛОВЫЕ КАЧЕСТВА, ЗАНЯТИЯ В СВОБОДНОЕ ВРЕМЯ, О СЕМЬЕ, УВЛЕЧЕНИЯ И Т.П.)

Личные качества:
Деловые качества:
Занятия в свободное время:
Увлечения:

ПОЖЕЛАНИЯ
К БУДУЩЕЙ РАБОТЕ

Зарплатные ожидания:
Должность:
Задачи:
Территориальное расположение компании:

РЕКОМЕНДАЦИИ И ССЫЛКИ

Ваши рекомендации:
Заполните капчу:

Маркетинговые технологии в помощь рекрутеру

22 октября 2014 года Русская Школа Управления проводит семинар по программе «Маркетинг найма». Обучение будет посвящено следующим ключевым аспектам: рекрутмент в условиях современности, определение основных маркетинговых понятий, использование инструментов маркетинга и продаж при подборе персонала. 

Русская Школа Управления - крупнейший учебный центр России в сфере кратко- и среднесрочного бизнес-образования. В мае 2008 года организация успешно прошла государственную аккредитацию и получила статус официального Центра повышения квалификации. Особое внимание в проведении занятий в различных форматах уделяется рассмотрению примеров и практических задач, сложных ситуаций и поиску эффективных решений. 

Преподаватель курса - Сторожева Наталья Евгеньевна, генеральный директор Центра развития бизнеса и карьеры «Перспектива», является экспертом в сфере HR-консультирования, и обладает значительным опытом успешного, практического применения методик по найму сотрудников для отечественных и зарубежных компаний. 

Задача семинара «Маркетинг найма» сконцентрировать внимание слушателей на важности использования маркетинговых инструментов и технологий продаж в традиционном рекрутинге. 

Только проведя серьезный анализ запроса на вакансию, рассмотрев текущую рыночную ситуацию, проведя конкурентный мониторинг, можно рассчитывать на эффективный, быстрый и успешный результат в подборе персонала. 

На предлагаемом семинаре под руководством профессионала у слушателей будет возможность четко сформулировать и закрепить базовые основы маркетинга, продаж и рекрутмента, получить реальные инструменты для разработки маркетинговой программы по найму персонала для достижения максимального результата. 

Придя на семинар, участники смогут получить профессиональные навыки на основе примеров реальных бизнес-ситуаций, рекомендации по подбору, оценке и найму сотрудников, ответы на вопросы по конкретным случаям из личной бизнес-практики. 

Будем рады встречи с вами на семинаре «Маркетинг найма», который состоится 22.10.2014 по адресу:Москва, м. «Ботанический сад», Сельскохозяйственная улица, д. 17, корп. 5.

Время проведения - 16:30 - 19:30.

Подробнее о мероприятии и программе обучения на сайте Русской Школы Управления http://uprav.ru/personal/1334703397/

опубликовано : 16.10.2014

Наши клиенты